一、為延聘教誨志工襄助矯正機關辦理教化工作，特訂定本要點。

二、教誨志工由各矯正機關就具有下列條件者遴選之：
（一）品性端正。
（二）對教化工作富有熱忱。
    前項教誨志工，應完成基礎訓練及特殊訓練，並由矯正機關報請法務
    部矯正署（以下簡稱本署）核准後延聘之。
    前項特殊訓練課程至少七小時，由矯正機關依收容人特性及教化工作
    實際需要訂定，得包含犯罪學、心理學、社會學、諮商輔導、精神醫
    學及監獄學等領域相關課程。

三、矯正機關每年至少辦理二次教誨志工教育訓練或座談。
    前項教育訓練或座談，得由矯正機關以分區、自行或聯合方式辦理。

四、矯正機關應依志願服務證及服務紀錄冊管理辦法，製發及管理教誨志
    工之志願服務證與紀錄冊。
    矯正機關應建立教誨志工之個人服務檔案，並得以獄政資訊系統輔助
    管理服務資訊，作為續聘考評之參據。

五、教誨志工得就下列事項對收容人予以適切輔導：
（一）道德、情操、宗教之輔導。
（二）技藝與興趣之培養。
（三）新知之介紹。
（四）心理及生活困擾之諮商輔導。
（五）團體及文康活動之指導。
（六）其他有關事項。

六、教誨志工輔導收容人時，應遵守下列事項：
（一）尊重收容人人格，並應注意其身分之保密。
（二）不替收容人傳遞違禁品，如經機關首長同意得對其提供書籍或其他
      用品。
（三）發現管教上應注意或改進事項時，先與機關管教人員連繫。
（四）實施個別輔導或團體活動應注意戒護安全。
（五）教誨志工實施輔導，應配合機關作息時間，但經機關首長許可者，
      不在此限。
（六）未經機關首長許可，不對外發表有關矯正機關與收容人之資料。
      矯正機關發現教誨志工有違反前項應遵守事項者，應以書面或其他
      適當方式通知注意改進。

七、教誨志工任期二年，期滿得續聘。
    矯正機關應每年辦理教誨志工考評工作，考評內容包含下列項目：
（一）有無違反第六點第一項所定之應遵守事項。
（二）參與教育訓練或座談情形。
（三）從事教化活動或輔導工作情形。
（四）服務項目、時數、內容及特殊表現。
（五）個人意願。
（六）其他相關事項。
    前項考評結果應由機關首長核定。考評結果有待改進事項者，應以書
    面或其他適當方式通知教誨志工。
    續聘由矯正機關報請本署核准。本署為審查續聘之需要，得請矯正機
    關提供第二項之考評結果。

八、教誨志工經延聘後如自願停止服務或發現有下列情形之一，足認其不
    適任者，矯正機關得隨時報請本署核准後解聘：
（一）於任期中，無正當理由離職、中斷輔導或拒絕配合交付之工作，情
      節重大。
（二）故意違反第六點第一項應遵守事項之一，情節重大。
（三）言行不當或有具體事證致損害矯正機關形象或收容人權益。
（四）其他有損教誨志工聲譽，情節重大。

九、矯正機關應指派專人辦理及督導志工業務，並就下列事項予以協助：
（一）志願服務教育訓練事項。
（二）提供志願服務諮詢、支持及溝通管道。
（三）提供個案輔導工作必要之收容人資料。
（四）共同安排符合收容人教化工作需要之活動。
（五）設置志工輔導場所，便利其輔導活動之進行。
（六）志工個別輔導時，如有安全顧慮應派員陪同。
（七）應備志工工作日誌，以供其填載備查。
    矯正機關志工業務督導會議，至少每半年召開一次，得併管教小組會
    議或志工座談會召開。

十、教誨志工為無給職，但得酌給車馬費。

十一、教誨志工服務滿一年以上成績優良者，得由矯正機關報請本署表揚
      之。