七十六  為提昇管教小組之功能，每半年由監務會議之成員，對各教區之
        小組會議功能實施評鑑。對於績優之管教人員應予適當之獎勵；
        績效不彰者，亦應酌予處分，以加強管教人員之敬業精神。