一、為使甄選資訊公開，辦理甄選作業前應依公務人員陞遷法施行細則第三條之規定
    ，將機關名稱、職稱、職系、職等及辦公地點等資料公告；至其他相關事項，如
    ：為期廉政署人員之專業知能與經驗能充分傳承，並落實人事一條鞭管理制度，
    使各基層政風機構人員均能成為廉政尖兵與種子，爾後廉政署與政風機構人員應
    為交流，爰於第一項規定公告時敘明甄選錄取人員未來應配合廉政業務需要，依
    相關規定為職務（期）輪調。
二、參加公開甄選人員應備齊文件向本部提出，以證明其具備特定資格條件，並利審
    查作業之進行。倘文件資料未齊備或資格審查不符合者，不得參加甄選，爰為第
    二項規定。