四、輔導工作之項目：
（一）品德素養輔導：
      1.觀念方面：輔導其對工作之正確理念。
      2.操守方面：增進其廉正及遵守法紀之情形。
      3.性情方面：培養其為人處事態度及氣量風度。
      4.才能方面：訓練其膽識、魄力、領導、處理及反應能力。
      5.生活方面：要求其言行舉止、紀律、勤惰及團隊精神。
（二）訓練課程輔導：
      1.課程學習方面：輔導受訓人員晨間活動、聽課、研討、心得寫作
        及指導各種作業，並查看受訓人員上課勤惰及維持課堂秩序。
      2.輔導紀錄方面：觀察記錄受訓人員課堂及團體生活表現，並得協
        助授課講座辦理受訓人員之考評事宜。
（三）身心適應輔導：觀察受訓人員身心狀況，並審酌特殊事由及需要，
      適時予以關心及必要之協助；如受訓人員發生偏差行為，應予協助
      導正之。