十一、補助申請案之督導及考核，應依下列規定辦理：
（一）計畫執行期間，本部得派員以抽查方式考核受補助者之實際執行
情形，並列為未來補助審核之依據。
（二）受補助者對補助款之運用，如有成效不佳、未依補助用途支用或
虛報、浮報等情事，除應繳回該部分之補助經費外，得依情節輕
重對該補助案件停止補助一年至五年。
（三）受補助者如有違反性別平等或勞工相關法令規定，經檢察官提起
公訴或經各該主管機關認定者，本部得視情節輕重追回部分或全
部補助款項。
（四）補助申請案如有公職人員利益衝突迴避法第十四條規定之情形，
未依規定揭露者，依公職人員利益衝突迴避法第十八條第三項規
定辦理。