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一、本條新增。
二、被告之作業，乃係依其志願決定參加與否，為使參與作業之被告獲得適當休息，
    爰於第一項明定被告停止作業之時間。另為平復被告喪親之哀慟，於同項第二款
    特別設有直系親屬、配偶或三親等內旁系親屬喪亡之停止作業規定，上開停止作
    業日數得分次停止。除同項第一款及第二款外，如尚有其他特殊事由，亦宜予停
    止作業，爰設第三款規定，以資周延。所定「看守所認為必要時」，可包括發生
    重大事故、傳染病預防、辦理輔導活動、用電管制，或被告因個人因素，不適於
    參與作業等情形。
三、為利看守所內部事務運作順暢，於第二項明定就炊事、打掃及其他需急速之作業
    者，除第一項第二款情形外，不停止作業。
四、被告如有第一項之情形，於停止作業日仍願意作業者，看守所基於人道考量，如
    符合看守所管理需求，得從其意願辦理，自不待言，爰為第三項規定。

【參考資料：法務部立法說明】
一、本條新增。
二、被告之作業，乃係依其志願決定參加與否，為使參與作業之被告獲得適當休息，
    爰於第一項明定被告停止作業之時間。另為平復被告喪親之哀慟，於同項第二款
    特別設有直系親屬、配偶或三親等內旁系親屬喪亡之停止作業規定，上開停止作
    業日數得分次停止。除同項第一款及第二款外，如尚有其他特殊事由，亦宜予停
    止作業，爰設第三款規定，以資周延。所定「看守所認為必要時」，可包括發生
    重大事故、傳染病預防、辦理輔導活動、用電管制，或被告因個人因素，不適於
    參與作業等情形。
三、為利看守所內部事務運作順暢，於第二項明定就炊事、打掃及其他需急速之作業
    者，除第一項第二款情形外，不停止作業。
四、被告如有第一項之情形，於停止作業日仍願意作業者，看守所基於人道考量，如
    符合看守所管理需求，得從其意願辦理，自不待言，爰為第三項規定。