三 本法第七十七條部分：
(一) 本條係以違反本法第四十二條、第四十四條第二項、第四十五條、
第四十七條、第四十八條、第四十九條或第六十四條第一項規定為
要件，有一於此，即成立本罪，其犯罪主體應依各該條文而為認定
，並不以雇主為限。
(二) 違反本法第四十二條強制勞工在正常工時間以外從事工作罪，與本
法第七、十五條雇主強迫勞工勞動罪，二者主要區別，在於後者須
以施用強暴、脅迫、拘禁或其他非法之方法為要件。
(三) 違反本法第四十四條第二項關於童工不得從事繁重及危險性工作之
規定者，應成立本罪。工作是否「繁重」，須依客觀事實認定之。
至於涉及「危險性」工作部分，與工廠法第六十八條 (違反該法第
七條) ，礦場法第三十一條 (違反該法第五條) ，勞工安全衛生法
第二十八條第一項第一款 (違反該法第十八條) 如發生法條競合關
係時，依勞工安全衛生法第一條之規定，應適用該法第二十八條第
一項第一款追訴，並須注意同條第二項之兩罰規定。
(四) 違反本法第四十五條之規定成立本罪，如基於本法第八十一條第一
項前段兩罰規定而與工廠法第六十九條 (違反該法第五條) 競合時
，依新法優於舊法之原則，應適用本條追訴。另違反本法第四十七
條之規定成立本罪，如與工廠法第六十八條 (違反該法第十一條)
競合時；違反本法第四十八條之規定成立本罪，如與工廠法第六十
八條 (違反該法第十二條) 競合時；違反本法第四十九條成立本罪
，如與工廠法第六十八條 (違反該法第十三條) 競合時；或違反本
法第六十四條第一項成立本罪，如與工廠法第七十條 (違反該法第
五十七條) 競合時；均同此原則，應優先引用本條起訴。
(五) 本法所保護者，乃社會整體之勞工法益，並非以每一勞工為一個法
益對象，且本法罰則未採用轉嫁罰之規定，故事業單位如同時使多
數童工每日之工作時間超過八小時，仍僅侵害一個法益，不生想像
競合犯之問題，起訴書無須引用刑法第五十五條〔參考前司法行政
部刑事司台 (六七) 刑 (二) 函字第五八一號函，載前司法行政部
公報第六八期第十六頁〕。又如同時有違反本法第四十七條、第四
十八條之規定者，因兩罪構成要件不同，應按數罪併罰之例追訴〔
參考前司法行政部刑事司台 (六七) 刑 (二) 函字第五八一號及台
(六八) 刑 (二) 函字第二三一五號函，載前司法行政部公報第六
七期第二十一頁〕