全文內容：查國營事業管理法第三十三條規定：「本法第三十一、三十二兩條所稱國
          營事業人員考試甄審及考績辦法，由行政院會同考試院另訂之。」第三十
          六條規定：「國營事業人員除遵照公務員服務法第十三條之規定外，不得
          經營或投資於其所從事之同類企業」，依第三十三條而言，國營事業之考
          試甄審及考績，既須由行政考試兩院合訂辦法，則其性質為公務員，已極
          顯著，依第三十六條言，條文曰：「遵照」而不曰「比照」，或「準用」
          ，則國營事業人員為公務員之一種，更無疑義。原呈已認定台灣糖業股份
          有限公司為國營事業，則該公司所屬管理員及辦事員，依前節說明均應認
          為公務員。至原呈所引諸解釋均著成於民國三十七年以前，而國營事業管
          理法，則係於三十八年一月二十一日公佈施行，各該解釋如有與國營事業
          管理法之精神不相符合處，即不宜再予援用。又原呈所稱「台灣糖業公司
          暨所屬單位人員任免通則」，雖未據附呈，無從研究，但不論其內容如何
          ，要不能違反法律而否認其所屬人員為公務員。